4月17日，县委人才工作领导小组会议暨招才引智工作会召开。县委书记龙小东出席并讲话。县委副书记、县长陈钰滢主持会议。县领导邝冬明、刘鹏、刘成成出席。
会议传达学习了省委人才工作领导小组会议和全省、全市人才工作专项述职会议精神，审议了《中共定南县委人才工作领导小组2024年工作要点》，县人社局、科创中心、工信局、商务局、第七双招双引小分队依次作了交流发言。
龙小东强调，
——要进一步凝聚战略共识，把握人才工作“大方向”。做好人才工作是推动高质量发展的重要基础，是增强区域竞争力的关键所在。全县上下要以更长远的眼光来看待人才这个“第一资源”，以系统前瞻的思维谋划人才发展，以科学精准的举措抓好人才工作，以积极主动的精神落实各项部署。
——要进一步完善工作体系，全链条做好人才引育用留文章。创新方式聚才引才，坚持靶向引才，开展柔性引才，建好平台育才用才，优化环境留才安才，落实人才政策，做好人才服务，持续浓厚爱才氛围，着力打造近悦远来的人才生态，让更多优秀人才扎根定南、奉献定南、成就定南，为加快“四区”建设提供更有力的人才支撑和智力保障。
——要进一步增强工作合力，形成“大抓人才”工作格局。组织社会力量广泛参与，形成“大抓人才”工作格局，对标职责任务抓落实，认真抓好各项指标任务的完成。要密切跟踪问效，严格考核，用“成绩”说话，用“效益”评分，形成鲜明的人才工作“指挥棒”。
陈钰滢要求，要打好人才领域主动战，主动靠前，用心用情做好人才服务，全力以赴推进人才强县。要在物质上优待人才，在精神上激励人才，构筑人才成长生态圈，让人才有更宽广的舞台，能在定南安居乐业，扎根创业。要绷紧人才工作责任链，将任务细化到点，责任落实到人，各司其职，抓好各领域、各行业人才队伍建设，加强督导考核，营造浓厚氛围，推动人才工作全面进步。
记者：赖志祥
责任编辑：冯志远 黄丽
