为进一步推进纪检监察干部队伍规范化法治化专业化建设，换届以来，定南县纪委监委对全县纪检监察干部开展精准深度培训，努力提升纪检监察干部政治素质、履职能力和业务水平。
据悉，该县纪委监委针对纪检监察干部存在的“能力短板”，以“学党史、强业务、促发展”为主题，开办全县纪检监察干部“大讲堂”，采取“先行自学+集中授课+专题考试+点评分析+业务实践”的模式，按照“缺什么”就“补什么”的思路，每两周围绕一个专题进行精准施训，每期邀请领导、专家、业务骨干进行授课，课后进行闭卷测试，巩固提升学习效果。目前，已开办公文写作、案件查办、派驻监督等4期“大讲堂”，共390余人次参加培训，干部写作和办案水平得到明显提升。
同时，该县纪委监委组织纪检监察干部深入监督检查、审查调查、巡察一线实行“以案代训”，丰富实践经验，在实战中长见识、补短板。在查办案件中落实“导师制”，精心挑选政治素质过硬、业务能力突出的业务骨干担任年轻干部“导师”，通过“师傅带徒弟”的方式，在谈话、讯问、外调等工作中逐渐培养年轻干部的独立办案能力。
“我们紧贴工作实际，坚持系统培训和精准滴灌相结合，把‘大讲堂’作为纪检监察干部教育培训的品牌来抓，大力提升干部的工作本领和履职能力，努力打造政治过硬、本领高强的纪检监察铁军。”该县纪委监委相关负责人表示。（郑永亮 范茹玲）
