今年以来，定南县就业中心深入实施就业优先战略，不断创新工作举措，建立“搭平台、强服务、促创业、提质效”四项联动工作机制，建成用好“5+2就业之家”，打造15分钟家门口就业服务生态圈，着力为全县人民提供高效、便民、暖心的公共就业服务，靶向发力解决群众急难愁盼问题。
搭建用工平台拓宽就业渠道
“我们公司处于转型升级时期，急需大量专业技术人员，下半年正是我们订单增加、急需用人的高峰期。工业园区‘就业之家’企业专员提前与我们对接，询问我们用工需求，邀请我们参加‘就’在定南专场招聘会，为我们搭建平台，节约了我们的招聘成本。”日前，赣州龙凯科技有限公司的人事经理高兴地说。
同时，众多求职者通过就业中心举办的各类招聘活动找到了心仪的岗位，实现了“家门口”就业。求职者李书勤说：“感谢就业中心提供的这个平台，在现场招聘会，我找到了自己心仪的工作。”求职者袁琳介绍，直播招聘让她直接在网上签约了工业园一家企业，“在家乡能找到心仪的工作，还可以陪伴父母，我觉得很幸福”。
今年以来，定南县就业中心抢抓各个求职招聘黄金期，积极开展形式多样的招聘活动，搭建用人单位和求职者对接桥梁。通过开展“春风行动”“直播带岗”等线上线下招聘活动，不定期组织重点企业与省内各大中专院校联合举办专场招聘会，为求职者与用工主体提供公共就业平台服务。今年以来，已开展各类招聘服务34场次，累计提供岗位3万余个，达成就业意向5998人次，成功招聘2737人。
强化服务保障鼓励吸纳就业
“就业服务专员每个月都跟我们联系，向我们推送最新的惠企政策。如果我们有需要，还会提供上门服务，帮助我们协调其他部门解决企业生产、发展过程中遇到的各类问题，就像我们企业的贴身管家一样。”赣州明高科技有限公司张经理提起“就业之家”的企业服务专员时连连称赞。
为全面摸清定南县企业用工和招聘有关情况，定南县就业中心整合公共服务、第三方服务和社会力量3支队伍，形成由15名公共就业服务专员、26名劳务经纪人、63名“蓝马甲”、8名第三方人事经理人组成的服务队伍。实行“企业专员”工作制度，通过“一企一台账一政策”方式，精准对接服务重点企业。加强与重点企业对接沟通，大力开展惠企政策宣传、用工服务上门等活动。
目前，已帮助企业解决补贴申领、用工指导等问题53个，为吸纳24名高校毕业生就业的12家企业发放各类补贴102.3万元，对符合条件的375家中小微企业稳岗返还183.81万元，惠及职工6808人。
加大扶持力度促进创新创业
历市镇的李金莲今年计划开一家早餐店，自己有点积蓄，但启动资金不太够。就在她一筹莫展之际，想起在家附近的历市镇“就业之家”曾看到过创业担保贴息贷款政策，经过进一步了解及工作人员审核，她申请的10万元创业担保贷款很快到账。李金莲高兴地说：“现在向人借钱太难了，幸好有政府的贴息政策，我顺利贷款10万元，真是太高兴了！我的小店马上就能开起来了，感谢国家政策！”
近年来，定南县全力推进创业扶持工作提档升级，深入落实创业担保政策，强化一次性创业补贴、创业孵化基地补贴等融资扶持，健全以创业扶持为推动、创业服务为抓手的创业带动就业工作机制，大力激发创业创新活力，充分发挥创业带动就业“倍增效应”。
今年以来，定南县已扶持创业担保贷款1573笔，贷款金额3.52亿元，带动就业8706人。同时，定南县充分发挥全县2个创业孵化基地作用，为入驻创业孵化基地的38家企业86个在孵化项目提供培训、资金、场地、用工等全要素创业扶持，发放创业孵化基地各类补贴43万元，累计带动就业300余人。
优化公共服务提升服务质效
“现在找工作实在太方便了，除了可以去招聘会，刷抖音看直播招聘，还能直接在家附近的“就业之家”登记求职，而且登记后工作人员会主动为我量身推荐岗位，很快我就找到了工作。”定南县群贤社区的居民张学存感慨到。
近年来，定南县深入推进“5+2就业之家”建设，助力群众“家门口”就业。当前，定南县已建成各级各类“就业之家”48个，建成率100%，并由建成阶段转入用好阶段。如今，定南县“就业之家”平台自主注册企业数达到2845家，企业自助注册率位居全省第一，归集岗位434个，招聘人数6240人，岗位归集数、岗位发布系数及招聘人数均位居赣州市第三，为定南县构建了纵横覆盖的就业圈，为定南县人民打造了“点面结合”的综合性就业服务网络。
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